Thema: Agiles Arbeiten mitgestalten - Strategie und Handlungsfelder der Mitbestimmung

1.1	Ausgangslage und Ziele
1.1.2	Intern: Komplexität, Flexibilisierung, Beteiligung Es gibt hierzu 8 Textauszüge

Textauszug: Vereinbarung Telekommunikationsdienstleister 2018

Einrichtung einer flexiblen Organisation - Die Einführung einer flexiblen Organisation stellt eine Organisationsmaßnahme dar und wird durch den jeweils zuständigen örtlichen Betriebsrat begleitet. Die Ausgestaltung/Einrichtung einer solchen Organisation(smaßnahme) ist nicht Gegenstand dieser Vereinbarung. - Aufgabenbereich Im Rahmen einer flexiblen Organisation können die Beschäftigten mit ihren Regelaufgaben auch in cross-funktionalen bzw. DevOps-Teams tätig sein. - Steuerungsmodell Die Einführung einer flexiblen Organisation, wie z. B. eine Poolorganisation, kann die Einführung eines Steuerungsmodells zur Kapazitätssteuerung zwecks Abstimmung des Personaleinsatzes zwischen fachlichen und disziplinarischen Führungskräften erfordern. Sollten hierfür bereits bestehende [...]-Anwendungen ausgeweitet oder neue eingeführt werden, sind die zuständigen Betriebsräte vorab zu beteiligen. - Führung Die Beschäftigten in der flexiblen Organisation haben disziplinarische und fachliche Führungskräfte, siehe § X. Die aktuellen Grundsätze [...] werden eingehalten.

HBS-Datenbank-Nr: 080104 /22

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