Thema: Machine Learning Anwendung in der betrieblichen Praxis

1.4	Maschinelle Überwachung
1.4.1	Probleme durch potenziell immanente Leistungs- und Verhaltenskontrolle Es gibt hierzu 8 Textauszüge

Textauszug: Vereinbarung Großhandel (ohne Kfz.) 2017

Daten, die entgegen dieser Betriebsvereinbarung erhoben, verarbeitet oder genutzt werden, dürfen nicht für die Begründung arbeitsrechtlicher Maßnahmen durch den Arbeitgeber verwendet werden. Findet eine solche Verwendung statt, sind durchgeführte arbeitsrechtliche Maßnahmen auf Verlangen des betroffenen Arbeitnehmers oder des zuständigen Betriebsrats unverzüglich vom Arbeitgeber rückgängig zu machen. Gleiches gilt für andere Verarbeitungen wie insbesondere für Speicherungen aus Sicherheitsgründen ("back up") und für die technische Administration des Systems.

HBS-Datenbank-Nr: 090201 /598

Textauszug 2 von 8

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