Thema: Machine Learning Anwendung in der betrieblichen Praxis

1.4	Maschinelle Überwachung
1.4.1	Probleme durch potenziell immanente Leistungs- und Verhaltenskontrolle Es gibt hierzu 8 Textauszüge

Textauszug: Vereinbarung Fahrzeughersteller Kraftwagen 2016

Zweck des Tools Mit der Einführung [des digitalen HR-Managementsystems] werden insbesondere folgende Ziele verfolgt: - einheitliches, qualitativ hochwertiges Reporting - Widerspruchsfreiheit - Vergleichbarkeit über Standorte/Divisionen - eine Datenquelle - Sicherstellung eineindeutiger HR-Kennzahlen.

HBS-Datenbank-Nr: 090502 /334

Textauszug 5 von 8

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