Thema: Betriebliches Eingliederungsmanagement

1.1	Bausteine des BEM-Prozesses
1.1.7	Entwicklung und Durchführung von Maßnahmen zur Eingliederung an den Arbeitsplatz Es gibt hierzu 5 Textauszüge

Textauszug: Vereinbarung Gesundheit und Soziales 2012

§13 Individuelle Lösungsmaßnahmen Das Eingliederungsteam gibt mögliche Vorschläge mit Zustimmung des/der Mitarbeiterin an den Arbeitgeber weiter. Das Eingliederungsteam unterstützt den Arbeitgeber bei drei weiteren Schwerpunkten: - Betriebliche Gesundheitsförderung - Prävention und - Rehabilitation Im Mittelpunkt stehen Maßnahmen der gesundheits-, alters- bzw. behinderungsgerechten Arbeitsgestaltung. Konkrete Anknüpfungspunkte finden sich hierbei in den Bereichen Arbeitsplatzgestaltung, Arbeitsorganisation, Arbeitszeit, Arbeitsumfeld, Personalplanung sowie medizinische und berufliche Rehabilitation. Das Eingliederungsteam kann der Klinikleitung diesbezüglich Vorschläge zur Gewährleistung des betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutzes unterbreiten.

HBS-Datenbank-Nr: 010301 /446

Textauszug 4 von 5

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