Thema: Urlaubsgrundsätze und Urlaubsplanung

2.4	Rechte der Beschäftigten
2.4.1	Beschwerde, Alternativen bei Ablehnung Es gibt hierzu 8 Textauszüge

Textauszug: Vereinbarung Einzelhandel (ohne Kfz.) 1996

Sind die Beschäftigten mit dem Einspruch des Arbeitgebers über ihren Urlaubsanspruch nicht einverstanden, so können sie dagegen schriftlich bei der Geschäftsleitung und dem Betriebsrat Einspruch erheben. Die Frist für den Einspruch beträgt 14 Tage nach Zugang des schriftlich begründeten Einspruchs beim Beschäftigten.

HBS-Datenbank-Nr: 030500 /31

Textauszug 5 von 8

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