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| 1.2 | Erfassung psychischer Belastungen |
| 1.2.2 |
Methoden
Es gibt hierzu 14 Textauszüge |
| Textauszug: Vereinbarung Einzelhandel (ohne Kfz.) 2017 |
| Auswahl und Festlegung der Methoden Zur Gefährdungsbeurteilung werden unter anderem die nachfolgenden Methoden eingesetzt: - Begehung - Befragung, Interviews, Gespräche - Einsichtnahme in Unterlagen (Betriebsanleitungen, Sicherheitsdatenblätter etc.) - Gefährdungsbeurteilungsbögen der Arbeitssicherheit, ggf. BG-Checklisten - ggf. Messungen Das zur Arbeitsplatzanalyse eingesetzte Verfahren muss gewährleisten, dass die psychischen Belastungen arbeitsplatzbezogen und nicht nur personenbezogen analysiert werden. Die Arbeitsplatz-/Gefährdungsanalyse umfasst: - alle Arbeitsplätze - alle Arbeitsmittel - die Arbeitsumgebung - Beleuchtung, Lärm, Klima, Sonnenschutz. Die Arbeitsplatz-/Gefährdungsanalyse gliedert sich in folgenden Phasen: - Datenerhebung (Istzustand - Sollzustand) - Datenzusammenfassung und -auswertung - Ermittlung der Belastungs- und Entlastungsmomente - Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen. |
| HBS-Datenbank-Nr: 060700 /506 |
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