Thema: Toleranz, Respekt und Kollegialität

1.1	Ziele und Gegenstand
1.1.2	Spezielle Ziele Es gibt hierzu 8 Textauszüge

Textauszug: Vereinbarung Öffentliche Verwaltung 2010

Um ein gutes Arbeitsklima zu gewährleisten, verpflichtet sich die Dienststelle, geeignete Maßnahmen, die diesem Ziel dienen, im Einvernehmen mit dem Personalrat zu ergreifen. Als geeignete Maßnahmen gelten unter anderen: - die Sicherstellung des innerbetrieblichen Informationsflusses - Das Aufzeigen beruflicher Qualifizierungs-, Entwicklungsmöglichkeiten für alle Beschäftigten - Förderung der zwischenmenschlichen Beziehungen im Sinne eines fairen Umgangs sowie eines sozialen Für- und Miteinanders - Schaffung von Transparenz (z. B. Personalbeurteilungen) - Sensibilisierung der Führungskräfte sowie der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu der Thematik des ,respektvollen Verhaltens am Arbeitsplatz‘.

HBS-Datenbank-Nr: 050330 /109

Textauszug 3 von 8

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