Thema: Interessenausgleich und Sozialplan

1.3	Regelungen zur Vermeidung bzw. Verminderung von Nachteilen
1.3.1	Ausschluss betriebsbedingter Kündigungen Es gibt hierzu 15 Textauszüge

Textauszug: Vereinbarung Maschinenbau 2002

Innerhalb der Laufzeit des Interessenausgleichs sind grundsätzlich weitere betriebsbedingte Kündigungen bzw. Aufhebungsverträge ausgeschlossen. Betriebsbedingte Kündigungen und Aufhebungsverträge sind in begründeten Ausnahmefällen nur mit Zustimmung des Betriebsrates möglich. Sollte entgegen den jetzigen Erwartungen sich die Auftragslage weiter verschlechtern und hieraus weitere betriebliche Maßnahmen erforderlich sein, wird zur Vermeidung von Entlassungen zunächst Kurzarbeit eingeführt bzw. fortgeführt.

HBS-Datenbank-Nr: 100300 /284

Textauszug 11 von 15

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