Thema: Sucht und Suchtmittelmissbrauch

2.3	Suchtmittel, Suchtmittelmissbrauch und Suchtmittelabhängigkeit
2.3.6	Intervention bei akuter Berauschtheit Es gibt hierzu 10 Textauszüge

Textauszug: Vereinbarung Maschinenbau 2013

Gefährdung der Arbeitssicherheit - Ansprache im Akutfall - Besteht aufgrund äußerer Anzeichen der Eindruck, dass ein Mitarbeiter unter Einfluss von berauschenden Mitteln steht und somit nicht in der Lage ist, eine Arbeit ohne Gefahr für sich oder andere auszuführen, ist der Vorgesetzte aufgefordert einzugreifen. Auch Hinweisen aus dem Kreis der Beschäftigten hat er in angemessener Form nachzugehen. - Die Entscheidung den betreffenden Mitarbeiter vom Arbeitsplatz zu entfernen und ein Beschäftigungsverbot auszusprechen, orientiert sich an den subjektiv wahrgenommenen Auffälligkeiten im Auftreten und Verhalten. - Der Vorgesetzte zieht eine weitere Person als Beweishilfe hinzu und informiert möglichst unverzüglich den jeweils zuständigen Personalbereich sowie den Betriebsrat.

HBS-Datenbank-Nr: 050102 /232

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