Thema: Mobiles Arbeiten

1.3	Telearbeit und betrieblicher Arbeitsplatz/Desk Sharing
1.3.1	Arbeitsort, zugewiesene Arbeitsplätze, Belegungsquoten Es gibt hierzu 4 Textauszüge

Textauszug: Vereinbarung Datenverarbeitung u. Softwareentwicklung 2007

Desk-Sharing Unter Desk-Sharing ist die flexible, wechselnde Nutzung von Arbeitsplätzen durch mehrere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu verstehen. Die betreffenden Mitarbeiter haben keinen eigenen, fest zugeordneten Arbeitsplatz mehr. Die Mitarbeiter sind zur Ausübung ihrer Tätigkeit mit Geräten/Systemen der mobilen Informations- und Kommunikationstechnik ausgestattet. Sharing-Quote (Belegungsquote) Unter der Belegungsquote ist das Verhältnis der Anzahl der flexiblen Arbeitsplätze zur Anzahl der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu verstehen, die am Desk-Sharing teilnehmen. Homebase Sharing-Arbeitsplätze werden den Beschäftigten nicht persönlich zugeordnet. Damit ein Team dennoch räumlich zusammenarbeiten kann, wird in einem Gebäude bzw. auf einer Etage ein bestimmter Bereich, die sog. Homebase, einem Team fest zugeordnet. In der Homebase befindet sich eine, der ermittelten Sharing-Quote entsprechende, Anzahl von Arbeitsplätzen. Damit wird gewährleistet, dass die Beschäftigten immer in der Nähe ihres Teams einen Arbeitsplatz finden und arbeitsinhaltliche sowie soziale Kontakte realisieren können.

HBS-Datenbank-Nr: 080102 /194

Textauszug 3 von 4

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