Thema: Agiles Arbeiten mitgestalten - Strategie und Handlungsfelder der Mitbestimmung

2.2	Arbeitsmethoden und Gestaltung der neuen Rollen
2.2.2	Gestaltung neuer und alter Rollen Es gibt hierzu 6 Textauszüge

Textauszug: Vereinbarung Telekommunikationsdienstleister 2018

Mitarbeiter und Führungskräfte, die nur mit einem Teil ihrer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit in agilen Teams eingesetzt sind, behalten ihre Rolle (gleiche aufgabenbezogene Tätigkeitsmerkmale) in der Linienorganisation und kehren nach Ende der Tätigkeit im agilen Team mit ihrer vollen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit in die Linienorganisation zurück.

HBS-Datenbank-Nr: 080104 /15

Textauszug 4 von 6

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