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| 2.9 | Präventive Maßnahmen |
| 2.9.5 |
Berufliche Qualifikation, Personalentwicklung und Gleichbehandlung nach einheitlichen Kriterien
Es gibt hierzu 4 Textauszüge |
| Textauszug: Vereinbarung Versicherungsgewerbe 2001 |
| Um das Betriebsklima in der [Firma] [...] auf ein immer höheres Niveau zu entwickeln, verpflichtet sich die [Firma] geeignete Maßnahmen, die diesem Ziel dienen, im Einvernehmen mit dem Personalrat zu ergreifen. Als geeignete Maßnahmen gelten unter anderem: [...] - Aufzeigen beruflicher Qualifizierungs-, Entwicklungs- und Veränderungsmöglichkeiten für alle Beschäftigten - [...] - Schaffung von Transparenz im Unternehmen (z. B. nachvollziehbare Personalbemessung). |
| HBS-Datenbank-Nr: 050330 /113 |
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